漂泊者（139）-走出龙城
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经过一番交谈，陈慕涵主动终止了面试，显然他还在等待下一个。
握手，微笑，告别。
出来到了电梯间，于远明才发现自己的衬衫都湿了一些。
还是有些紧张，虽然过程很顺利，应答如流。
过了几天，吕春颖通知去万豪酒店，参加笔试。
去了才知道，一共有两位参加。
陈慕涵很有礼貌，亲自在楼下迎接两位从大厅上去。当他掏出房卡刷电梯时，于远明才知道不是这里的客人，根本就上不去。
原来他也不仅仅是客气，他不亲自来接，根本就无法见面。
和于远明一起的那个，也是一个年轻人，细问之下才知道是万家人寿观音区的一位主管。
一直到了十七层，是万豪酒店的休息吧。
陈慕涵一进来就和前台服务生打招呼，显得极为熟稔。两人谈论了一小会儿晚上的什么运动直播。
于远明进去后被安排坐在一张铺了桌布的桌子边，陈慕涵拿过来两叠纸，分别交给两位年轻人。又给两个人各发了一支笔让他们分别完成。
于远明拿过来一看，原来是一套管理题库。
略微思考了一下，他就开始答题。
半个小时还是四十分钟不知道了，反正刷刷刷写完了，抬头一看，那个小伙子也差不多了。
于是站起身来去找陈慕涵。
陈慕涵在外面，正和服务生聊得很欢，这一次于远明听明白了，说的是赛艇运动。
看到两个年轻人过来，陈慕涵及时打住了话题，并向服务生摆手表示歉意，肩膀还耸了一下。
接过答题卷，告诉他们等几天，会通知的。
最后接到电话的是于远明，陈慕涵约他在一个著名的咖啡厅共进午餐。
第一次吃牛排，于远明有些不习惯，还好陈慕涵极有耐心，却没有架子。
两人从保险行业的发展前景，谈到中马希望在马来西亚的实力及品牌优势，恭州又是总部所在，机会，机遇谈了一大堆。
最后，陈慕涵拿出一份聘才合同，请于远明到中马希望人寿来工作，职级部经理（GSM）。
于远明认真看了考核条件及聘才金额。
每个月5000元，说多不多，说少不少。但是达成条件也不低。个人每月都要做1500元的FYC（初年度佣金）。
对于于远明来说，这是一个奋力一搏的机会，他不想继续在四海里煎熬了。
到恭州，人生地不熟，到底会有什么样的结局，实事求是说也不知道。
搏一把吧！
人就是这样，在大海里被呛水呛得严重的时候，就算是海盗的船也会爬上去。
男女之间的感情也是如此，当失恋的人伤心欲绝之际，很容易对送上门的温柔产生错觉。
天黑时独自走路，需要一双温暖的手，天亮了才发现，牵手的人并不是自己的所爱！
还有一句中国古话形容这种情况：病急乱投医。
古人多有智慧呀！什么事情都有智慧的结晶，语言的总结在那里，等着各色人等来匹配！
在于远明给齐友鹏提出离职的时候，齐友鹏显然早有心理准备。
他没有说什么，只是拍了拍于远明的肩膀。
新的负责人还没来，组训也没有，四海人寿又回到了他一个人独自撑的阶段。
不同的是内心已经千疮百孔，不复往日豪情万丈了。
事后得知，中马希望人寿本次一共收到17份简历，陈慕涵一一面试，最后筛选出两个参加笔试，最后只有于远明一个人获得了共进午餐的机会。
但于远明没有想到，回到家里，双方都反对他去恭州。
于母说：当年你们两弟兄去恭州，折腾了一年，也没挣到钱。我看啊，远处打鱼不如近处捞虾。
秦母说：你还要去做你那个保险啊？在龙城都做不好，人生地不熟的，更难做哦！
奇怪的是两个父亲都不说话，但眉宇之间的焦虑与担忧却表示对于远明此行的不乐观。
秦莎莎自不用说，谁愿意自己的老公远离家庭呢？
何况孩子还那么小。
于远明无法用几句话给大家说清楚保险行业的情况，包括中马希望人寿的情况。
情急之下，他拿出那份聘才合同给秦父。
害怕他看不懂，还用手指着聘才奖金的部分说：每个月五千元。
秦父貌似认真地看了看，还给了于远明，语重心长地说：我们也不懂这个保险。反正一句话：莫做违法乱纪的事情，拿钱养家糊口。
这个道理于远明当然懂，却无法回答。
沉默算是一种应对吧！
不管家里人怎么想，反正于远明也是铁了心要走出龙城，好歹试一试。
住宿，还是那个地方。5元一晚上，是最佳选择，对于缺钱的人而言。
找人呢？
于远明拿出电话博，一个个想。
父亲徒弟的同学，远方亲戚的朋友，还有吴念的姐姐，据说也到恭州了。应该可以找她帮帮忙。
还有秦莎莎的表姐一家，她们那里是一个老单位，肯定有那种需要工作的人。
还有人才市场，肯定可以找几个人。
季安宏当年不就是他师父从人才市场找到的吗？
说不定我也可以在人才市场找到属于自己的季安宏呢！
打定主意，就开始收拾行李。
陌生的环境，陌生的市场，大都市的光怪陆离，灯红酒绿都给了于远明莫名的吸引与迷离的憧憬！
没有胆怯，没有担心与害怕。
面对一切陌生，反而是充满了希望与刺激！
现在的于远明与当初刚刚进入保险行业的时候已经完全不同了。
哪怕是兜里一分钱没有，也敢于豪情万丈地畅想明天的恢弘叙事！
这种所谓的激情或者莫名其妙的乐观主义，是一种长期营销精神浸淫出的浪漫主义情怀！
永远不怕摔跟头，一千次跌倒，还可以一千零一次站起！
这有些阿Q，也有些滑稽，更有自我激励的迷幻作用！
话说回来，不如此，怎么可能继续从事保险这个充满反人性的工作？
于远明的心还没有死透，看似一堆石头，其实依然可以燃烧！
握手，微笑，告别。
出来到了电梯间，于远明才发现自己的衬衫都湿了一些。
还是有些紧张，虽然过程很顺利，应答如流。
过了几天，吕春颖通知去万豪酒店，参加笔试。
去了才知道，一共有两位参加。
陈慕涵很有礼貌，亲自在楼下迎接两位从大厅上去。当他掏出房卡刷电梯时，于远明才知道不是这里的客人，根本就上不去。
原来他也不仅仅是客气，他不亲自来接，根本就无法见面。
和于远明一起的那个，也是一个年轻人，细问之下才知道是万家人寿观音区的一位主管。
一直到了十七层，是万豪酒店的休息吧。
陈慕涵一进来就和前台服务生打招呼，显得极为熟稔。两人谈论了一小会儿晚上的什么运动直播。
于远明进去后被安排坐在一张铺了桌布的桌子边，陈慕涵拿过来两叠纸，分别交给两位年轻人。又给两个人各发了一支笔让他们分别完成。
于远明拿过来一看，原来是一套管理题库。
略微思考了一下，他就开始答题。
半个小时还是四十分钟不知道了，反正刷刷刷写完了，抬头一看，那个小伙子也差不多了。
于是站起身来去找陈慕涵。
陈慕涵在外面，正和服务生聊得很欢，这一次于远明听明白了，说的是赛艇运动。
看到两个年轻人过来，陈慕涵及时打住了话题，并向服务生摆手表示歉意，肩膀还耸了一下。
接过答题卷，告诉他们等几天，会通知的。
最后接到电话的是于远明，陈慕涵约他在一个著名的咖啡厅共进午餐。
第一次吃牛排，于远明有些不习惯，还好陈慕涵极有耐心，却没有架子。
两人从保险行业的发展前景，谈到中马希望在马来西亚的实力及品牌优势，恭州又是总部所在，机会，机遇谈了一大堆。
最后，陈慕涵拿出一份聘才合同，请于远明到中马希望人寿来工作，职级部经理（GSM）。
于远明认真看了考核条件及聘才金额。
每个月5000元，说多不多，说少不少。但是达成条件也不低。个人每月都要做1500元的FYC（初年度佣金）。
对于于远明来说，这是一个奋力一搏的机会，他不想继续在四海里煎熬了。
到恭州，人生地不熟，到底会有什么样的结局，实事求是说也不知道。
搏一把吧！
人就是这样，在大海里被呛水呛得严重的时候，就算是海盗的船也会爬上去。
男女之间的感情也是如此，当失恋的人伤心欲绝之际，很容易对送上门的温柔产生错觉。
天黑时独自走路，需要一双温暖的手，天亮了才发现，牵手的人并不是自己的所爱！
还有一句中国古话形容这种情况：病急乱投医。
古人多有智慧呀！什么事情都有智慧的结晶，语言的总结在那里，等着各色人等来匹配！
在于远明给齐友鹏提出离职的时候，齐友鹏显然早有心理准备。
他没有说什么，只是拍了拍于远明的肩膀。
新的负责人还没来，组训也没有，四海人寿又回到了他一个人独自撑的阶段。
不同的是内心已经千疮百孔，不复往日豪情万丈了。
事后得知，中马希望人寿本次一共收到17份简历，陈慕涵一一面试，最后筛选出两个参加笔试，最后只有于远明一个人获得了共进午餐的机会。
但于远明没有想到，回到家里，双方都反对他去恭州。
于母说：当年你们两弟兄去恭州，折腾了一年，也没挣到钱。我看啊，远处打鱼不如近处捞虾。
秦母说：你还要去做你那个保险啊？在龙城都做不好，人生地不熟的，更难做哦！
奇怪的是两个父亲都不说话，但眉宇之间的焦虑与担忧却表示对于远明此行的不乐观。
秦莎莎自不用说，谁愿意自己的老公远离家庭呢？
何况孩子还那么小。
于远明无法用几句话给大家说清楚保险行业的情况，包括中马希望人寿的情况。
情急之下，他拿出那份聘才合同给秦父。
害怕他看不懂，还用手指着聘才奖金的部分说：每个月五千元。
秦父貌似认真地看了看，还给了于远明，语重心长地说：我们也不懂这个保险。反正一句话：莫做违法乱纪的事情，拿钱养家糊口。
这个道理于远明当然懂，却无法回答。
沉默算是一种应对吧！
不管家里人怎么想，反正于远明也是铁了心要走出龙城，好歹试一试。
住宿，还是那个地方。5元一晚上，是最佳选择，对于缺钱的人而言。
找人呢？
于远明拿出电话博，一个个想。
父亲徒弟的同学，远方亲戚的朋友，还有吴念的姐姐，据说也到恭州了。应该可以找她帮帮忙。
还有秦莎莎的表姐一家，她们那里是一个老单位，肯定有那种需要工作的人。
还有人才市场，肯定可以找几个人。
季安宏当年不就是他师父从人才市场找到的吗？
说不定我也可以在人才市场找到属于自己的季安宏呢！
打定主意，就开始收拾行李。
陌生的环境，陌生的市场，大都市的光怪陆离，灯红酒绿都给了于远明莫名的吸引与迷离的憧憬！
没有胆怯，没有担心与害怕。
面对一切陌生，反而是充满了希望与刺激！
现在的于远明与当初刚刚进入保险行业的时候已经完全不同了。
哪怕是兜里一分钱没有，也敢于豪情万丈地畅想明天的恢弘叙事！
这种所谓的激情或者莫名其妙的乐观主义，是一种长期营销精神浸淫出的浪漫主义情怀！
永远不怕摔跟头，一千次跌倒，还可以一千零一次站起！
这有些阿Q，也有些滑稽，更有自我激励的迷幻作用！
话说回来，不如此，怎么可能继续从事保险这个充满反人性的工作？
于远明的心还没有死透，看似一堆石头，其实依然可以燃烧！
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