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第一百一十八章 你看我的吧!

小说:重生九四 作者:天天涨停板 更新时间:2018-12-22 09:48
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  “在327国债事件中,我没有经过详尽的调查,无视财政部在去年以来连续下发的关于保值补贴的几个文件,非常片面、非常主观的认为国家将不可能再对327国债提高保值贴息率,在327国债期货价格上升至147元——148元之间时,主观认定327国债期货价格将迎来一轮大幅下跌,并让万国证券的自营盘的大肆做空327国债期货,从而给国家造成了巨大的损失。”
  “尤其是在损失产生时,我没有按照公司自营盘运营条列中的止损条列进行止损,反而头脑发热,为了挽回损失,不过交易所限仓的有关规定以及证券交易中的资金隔离制度,私自动用客户的保证金,试图利用资金的优势,大幅的做空327国债期货,干扰327国债期货的价格正常运行,在社会上造成了非常不好的影响。”
  “在沪市交易所宣布将2月23号327国债期货交易的最后8分钟宣布无效后,我为了推卸自己的责任,说了一些诸如中经开作为财政部下属子公司已经提前知道保值贴息率之类的没有任何证据、非常不负责的话,在社会上引起了非常不好的反响。”
  “在这一系列的事件,我犯下了很多的错误,我在此向大家道歉,向关心我、帮助我的领导、同事们道歉,向那些被我伤害过的人们道歉,我愿意接受处分,愿意接受组织上给予我的任何处分。。。。。。”
  管玉中出了尹凤书的办公室,就开始了筹备新闻发布会的事情。因为得到了国资委老大的首肯,一切都非常的顺利,在3月3日周五上午的时候,针对327国债的新闻发布会正式启动,管玉中非常诚恳的道歉认错,交易所、证监会以及沪市国资委也纷纷有人发表讲话,将327国债事件认定为一起改革发展中的不可或缺的经验教训。这起事件让交易所、证监会认识到很多的不足,未来两方将在制度建设、内部控制建设方面进行大力改革。
  在新闻发布会上,国资委的有关领导首先肯定了管玉中在327国债期货事件中所要承担的责任,但之后他又肯定了管玉中在大华国证券市场发展中做出的巨大贡献,至于关于管玉中的处罚,还需要再研究研究。显然,在管玉中主动出来承担责任之后,各方已经达成了一定的默契:不会给管玉中很严重的处罚。
  在原来的世界中,管玉中在327国债期货事件爆发后,就不停的上蹿下跳,不停的向各方媒体发布关于中经开违规、沪市交易所擅自改动交易规则等影响非常不好的话题,给各个当事的大佬造成了非常不好的影响,恨得他们都牙痒痒,给管金生套了一个行贿的罪名,把他送进了监狱。
  显然,现在的管玉中主动承担了自己的责任,撇清了这些大佬们的一些责任,他们也不会对管金生进行赶尽杀绝了。
  高大壮非常的高兴,经过他这一番运作,管玉中基本上可以说已经逃离了牢狱之灾,这是作为接盘侠的他最希望看到的。从现在开始,他可以放心的使用这位大华国证券之父了。
  3月3号周五股市收盘后,高大壮约管玉中见了一面,递给了他一张银行卡,银行卡里有1000万大洋,是高大壮清掉327国债尾仓后的部分资金.
  “这是?”管玉中看着手中的银行卡诧异的问道。
  “入股万国证券估计有些困难吧?”高大壮没有直接回答,而是直接问起了入股万国证券的事情。
  “嗯!”管玉中点了点头说道:“昨天国资委的有关领导开了一个小会,他们的一件并不统一,有领导提出这有可能造成国有资产流失,他们还是希望再看看是否有其他的方式,而且如果咱们参股的话需要体改办的批复,体改办那边不一定能够通过!”
  “这是活动资金!里面有1000万!该请客就请客,该送礼就送礼,如果能够拿下足够多的股份甚至是控股权,多花点钱也是好的!”高大壮淡淡的说道。
  “多少?1000万?”管玉中听到高大壮说出银行卡里的数字时心里有些不淡定了,拿着银行卡的那只手都有些颤抖了。虽然他见过无数次以亿为单位的钱币,但是拿来送礼请客的钱超过1000万的真的是没有。
  “1000万!如果不够的话!再和我联系!”高大壮又从口袋里掏出一支笔和一个电话本,在电话本上写了一串数字,然后撕了下来递给管玉中说道:“我订了明天早上回鲁东的火车票,家里的公司有点事情,我需要回去处理一下,如果有什么事的话,打这个电话找我叔叔高胜利,这是他办公室的电话!”
  “这。。。”管玉中一手拿着银行卡,一手拿着纸条,心中一阵翻腾。
  “就这些事!若没有其他的事情我就先回去了!这边的事情就先拜托你了!资金是5月底到位,希望在资金到位的同时,我们的第一笔业务也同时开张!”高大壮用一种万分期待的目光看着管玉中。
  “那个。。。”管玉中非常震撼高大壮的大手笔,但很多关于新公司的事务只是和高大壮简单的聊了聊,并没有很深入的交流,现在高大壮又要离开沪市,他需要在高大壮离开之前尽快的确定下来:“高总,我想问一下新公司的组织形式是什么?还有咱们什么时候开始招兵买马?怎么给员工定待遇?”
  高大壮想了大约1分钟,然后开口说道:“公司的组织形式我希望是股份制,我希望让所有的员工都能够根据对公司做出的贡献而持有公司的股份,他们如果没有钱入股的话,我可以借钱给他们让他们入股,可以让他们用公司的分红逐年还我钱。同时要制定严格的淘汰制度和退股制度,如果有员工跟不上公司的发展而被迫离开公司或者是因为有更好的发展而自愿离开公司的话要强制他们退股,我可以按照比银行高20%借贷利息进行回购!另外,员工的股份不能有表决权,不能出售,只能由公司回购或者我回购,但是公司每年的盈利,我可以承诺可以拿出60%分配给股东,只留40%作为公司继续发展的资金”
  嘶!
  管玉中脸上一片茫然!他一时有些无法了解高大壮说的这种制度!
  高大壮说的是后市超级大鳄华为的股权制度,管玉中虽然见多识广,但是现在的华为还籍籍无名,他的一些制度创新根本还没有被人所认知,但是不可否认的是华为的这套制度绝对是最最顶尖的一套组织人事制度,他用股权激励了华为人不停的开拓创新,不停的超越自我,不停的向新的高峰攀登。
  “这个事情等我回来咱们可以详谈!”高大壮看出了管玉中还有些疑惑,就暂停的这个话题,让他先消化一下这个问题,然后又问道:“还有其他的问题吗?”
  “额!”管玉中将自己的心思从高大壮描绘的组织人事制度中抽了出来,然后想了想又问道:“那公司什么时候开始招兵买马?怎么给员工定待遇?”
  “呵呵!”高大壮笑了笑说道:“管总啊!如果我说我请到您如同刘备三顾茅庐请到了诸葛亮,显得我太自大了,但是我真的是这个意思。组织人事制度这块为了激发员工的积极性,放开股权这块,我做决定,其他的事情,我一概不管!员工的工资待遇、股权分配等全部由您说的算。”
  感动!
  管玉中在48年的人生中不知道遇到了多少提拔他、欣赏他的贵人,但是从来没有一个贵人曾经像高大壮这样如此的信任他,他一时间真的有一种诸葛亮遇到刘备的感觉,有一种为高大壮肝脑涂地的感觉。
  “高总!你就看我的吧!”管玉中用力的点了点头。
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