第320章 看他能坚持多久
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叶少唐坐在会议室里，气定神闲的样子跟上次离开时的样子判若两人。
“因为上次的事故，近期你那边的工程进度受到了不小的影响吧？”他看向周铭郴。
意外受伤的施工人员目前还在医院修养，家属签署了补偿协议，也对丽唐集团的处理结果表示满意，这件事就算是过去了。只是风光集团及与其合作的建筑公司因受到的舆论影响，到现在仍在继续，已经有不少施工人员罢工要求公布事故调查结果及改进措施，以保证他们在工程实施过程中的人身安全。
“确实不小，”周铭郴抬手扶额，“现在底下的工人闹得厉害，不少人已经主动解除了劳动合同，现在这个时候，正是天气转暖各种施工项目重新启动的时间点，合格的工人供不应求，要在短时间内找到替代的人还真是不容易。”说完，他长长地叹了一口气。
叶少唐笑了，想了一会儿，又问道，“虽然这种时候再问这种问题稍显不合时宜，但是我们毕竟是合作关系，当初也签了合同。”他顿了顿，“工程还能如期完成吗？”
周铭郴知道他是什么意思，当初签合同的时候讲的很清楚，风光集团承包丽唐工程，提供技术和工程援助，如期完成可以拿到新建成丽唐酒店百分之十的股份，可如果不能如期完成，不仅要按时间支付赔偿金，得到的股份也会大打折扣。
他皱了眉，一脸苦恼，“看这个架势，够呛。”
叶少唐身子后倾，放松地靠在椅背上，“咱们也是多年的朋友了，大家都知道，这次的事故并不是风光集团的失误造成的，本来我也应该给你们一些调整的时间。可是生意毕竟是生意，而且我也知道，你很厌恶把私人感情带入工作，所以…”
“如果工程延误的话，我们还是会按照合同索取相应赔偿，这次我来是想确认这一点。”
周铭郴抬眼看他，“那是自然。”
目送叶少唐离开，他长舒一口气，想将刚刚混入胸中的浊气一股脑排出来。
邱城站在他旁边，“这叶总什么意思啊，要不是他主动跑上门去跟家属提什么补偿，抢先把我们的后路给堵死了。现在我们也不至于落到这么被动的境地，现在怎么还好意思找我们的麻烦？”
周铭郴转头看他，“大家都是生意人，难道还要讲什么情谊？换了别人也会这么做。”
“那咱们现在怎么办？”
“现场回来的人怎么说？”周铭郴问道。
邱城的神色有些迟疑，“不大好。”
“怎么个不好，直接说，别吞吞吐吐的。”
“先前走了一波工人，后来建筑公司又临时安排了一批人过去，虽然进度比之前延误了一些，但是紧赶慢赶还是可以按时交工的。现在关键的问题是，大家对公布的事故调查结果不满意，要求增加工人人身保险金额，加强现场安全防护措施。有一些人现在正在闹罢工，不同意就不开工，他们应该也是知道现在找人不好找，为了工程进度我们也不可能轻易再让他们走。”
“他们要求什么条件？”
邱城拿出一份报告，“都在这儿了。大体上就是人身保险金额增加三百万，公司提供的意外受伤和伤亡赔偿金也要相应增加，至少达到先前出事工人的水平。再一个就是现场环境要有所改善，其他杂七杂八的要求想执行倒是没那么困难，你看一下。”
周铭郴简单翻阅了工人们集体提出的要求和意见，其实单拎出来都不算是特别过分，但是家有家法，行有行规，他知道建筑公司也不是什么软柿子，听凭手底下的人揉捏。
“建筑公司怎么说？”
“他们不同意。”邱城说道，“以前其实也不是没出过这种事，但是只要稍微花点儿钱就能摆平，除非真的有人员死亡，否则哪里这么多纠纷呀，他们的负责人态度很强硬，表示绝对不会向工人妥协。”
这是周铭郴意料之中的事情，资本家剥削工人是正常的，工人想捞资本家的好处不是做梦么。况且他签的建筑公司是合作多年的老厂家，处理事情自有一套章法，如果仅仅因为几个工人闹事就擅自提高保险金额，增加赔偿金额度，开了先河，以后这个闸口再想收住就困难了。再遇上几个豁的出去的讹上来，更是没完没了。
“这些情况叶少唐知道么？”
邱城挠了挠头，“这我就不知道了。不过现场也有他们的人，想要了解情况根本不算什么难事。”
“话说回来，要不是他主动跑过去争当什么大好人，说不定这事情我们早就顺利解决了。”邱城继续说道，“当初在医院守着的人都说了，叶总去之前家属本来都快同意跟我们私下签订协议了，毕竟闹事也是需要时间和人力成本的，普通人哪打得起持久战。再说，我们给的条件那么优厚，不接受才是傻子…”
“不干他的事他出去乱管，现在闹大了就撇清自己，哪有他那么聪明的…”邱城继续小声嘟囔，看得出来，他现在对叶少唐也是有一肚子的不满。
“周总，你是不知道，就现在，丽唐那帮人还是隔三差五就往医院跑，给受伤工人送营养品啊水果什么的，都是些不值几个钱的东西，结果人家还真上道。”
看周铭郴没反应，他继续说道，“要不然我们也效仿试试？想办法安抚一下闹事的工人？”
周铭郴瞥他一眼，“他只需要安抚一个人就够了，我们真要动起来可是一大群。再说，越过建筑公司直接处理这件事可能会造成其他影响，还是让他们出面解决比较妥当。”
“那我估计没戏。”邱城感叹道，“我跟他们接触的机会不多也能感觉到，他们从来就没想过好好解决问题，能施压就绝对不给好处，想让他们答应工人的条件估计是不可能了。”
“一个企业有一个企业的做事方法，不管是来软的还是来硬的，只要做了决定就不能轻易改变立场，否则就是把主动权交到别人手上。”周铭郴说道。“谁想搞慈善就让谁去搞，我倒想看看他能坚持多久。”
“因为上次的事故，近期你那边的工程进度受到了不小的影响吧？”他看向周铭郴。
意外受伤的施工人员目前还在医院修养，家属签署了补偿协议，也对丽唐集团的处理结果表示满意，这件事就算是过去了。只是风光集团及与其合作的建筑公司因受到的舆论影响，到现在仍在继续，已经有不少施工人员罢工要求公布事故调查结果及改进措施，以保证他们在工程实施过程中的人身安全。
“确实不小，”周铭郴抬手扶额，“现在底下的工人闹得厉害，不少人已经主动解除了劳动合同，现在这个时候，正是天气转暖各种施工项目重新启动的时间点，合格的工人供不应求，要在短时间内找到替代的人还真是不容易。”说完，他长长地叹了一口气。
叶少唐笑了，想了一会儿，又问道，“虽然这种时候再问这种问题稍显不合时宜，但是我们毕竟是合作关系，当初也签了合同。”他顿了顿，“工程还能如期完成吗？”
周铭郴知道他是什么意思，当初签合同的时候讲的很清楚，风光集团承包丽唐工程，提供技术和工程援助，如期完成可以拿到新建成丽唐酒店百分之十的股份，可如果不能如期完成，不仅要按时间支付赔偿金，得到的股份也会大打折扣。
他皱了眉，一脸苦恼，“看这个架势，够呛。”
叶少唐身子后倾，放松地靠在椅背上，“咱们也是多年的朋友了，大家都知道，这次的事故并不是风光集团的失误造成的，本来我也应该给你们一些调整的时间。可是生意毕竟是生意，而且我也知道，你很厌恶把私人感情带入工作，所以…”
“如果工程延误的话，我们还是会按照合同索取相应赔偿，这次我来是想确认这一点。”
周铭郴抬眼看他，“那是自然。”
目送叶少唐离开，他长舒一口气，想将刚刚混入胸中的浊气一股脑排出来。
邱城站在他旁边，“这叶总什么意思啊，要不是他主动跑上门去跟家属提什么补偿，抢先把我们的后路给堵死了。现在我们也不至于落到这么被动的境地，现在怎么还好意思找我们的麻烦？”
周铭郴转头看他，“大家都是生意人，难道还要讲什么情谊？换了别人也会这么做。”
“那咱们现在怎么办？”
“现场回来的人怎么说？”周铭郴问道。
邱城的神色有些迟疑，“不大好。”
“怎么个不好，直接说，别吞吞吐吐的。”
“先前走了一波工人，后来建筑公司又临时安排了一批人过去，虽然进度比之前延误了一些，但是紧赶慢赶还是可以按时交工的。现在关键的问题是，大家对公布的事故调查结果不满意，要求增加工人人身保险金额，加强现场安全防护措施。有一些人现在正在闹罢工，不同意就不开工，他们应该也是知道现在找人不好找，为了工程进度我们也不可能轻易再让他们走。”
“他们要求什么条件？”
邱城拿出一份报告，“都在这儿了。大体上就是人身保险金额增加三百万，公司提供的意外受伤和伤亡赔偿金也要相应增加，至少达到先前出事工人的水平。再一个就是现场环境要有所改善，其他杂七杂八的要求想执行倒是没那么困难，你看一下。”
周铭郴简单翻阅了工人们集体提出的要求和意见，其实单拎出来都不算是特别过分，但是家有家法，行有行规，他知道建筑公司也不是什么软柿子，听凭手底下的人揉捏。
“建筑公司怎么说？”
“他们不同意。”邱城说道，“以前其实也不是没出过这种事，但是只要稍微花点儿钱就能摆平，除非真的有人员死亡，否则哪里这么多纠纷呀，他们的负责人态度很强硬，表示绝对不会向工人妥协。”
这是周铭郴意料之中的事情，资本家剥削工人是正常的，工人想捞资本家的好处不是做梦么。况且他签的建筑公司是合作多年的老厂家，处理事情自有一套章法，如果仅仅因为几个工人闹事就擅自提高保险金额，增加赔偿金额度，开了先河，以后这个闸口再想收住就困难了。再遇上几个豁的出去的讹上来，更是没完没了。
“这些情况叶少唐知道么？”
邱城挠了挠头，“这我就不知道了。不过现场也有他们的人，想要了解情况根本不算什么难事。”
“话说回来，要不是他主动跑过去争当什么大好人，说不定这事情我们早就顺利解决了。”邱城继续说道，“当初在医院守着的人都说了，叶总去之前家属本来都快同意跟我们私下签订协议了，毕竟闹事也是需要时间和人力成本的，普通人哪打得起持久战。再说，我们给的条件那么优厚，不接受才是傻子…”
“不干他的事他出去乱管，现在闹大了就撇清自己，哪有他那么聪明的…”邱城继续小声嘟囔，看得出来，他现在对叶少唐也是有一肚子的不满。
“周总，你是不知道，就现在，丽唐那帮人还是隔三差五就往医院跑，给受伤工人送营养品啊水果什么的，都是些不值几个钱的东西，结果人家还真上道。”
看周铭郴没反应，他继续说道，“要不然我们也效仿试试？想办法安抚一下闹事的工人？”
周铭郴瞥他一眼，“他只需要安抚一个人就够了，我们真要动起来可是一大群。再说，越过建筑公司直接处理这件事可能会造成其他影响，还是让他们出面解决比较妥当。”
“那我估计没戏。”邱城感叹道，“我跟他们接触的机会不多也能感觉到，他们从来就没想过好好解决问题，能施压就绝对不给好处，想让他们答应工人的条件估计是不可能了。”
“一个企业有一个企业的做事方法，不管是来软的还是来硬的，只要做了决定就不能轻易改变立场，否则就是把主动权交到别人手上。”周铭郴说道。“谁想搞慈善就让谁去搞，我倒想看看他能坚持多久。”
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