084 不心软不手软
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第二天，天还没大亮，不少人就已经来了公司。
他们拎着包子豆浆，或者是汉堡快餐，有说有笑地来到安全部门。
看得门口正打盹的老大爷一脸的懵逼。
当他们到了办公室，发现部门主任张建峰给他们准备好了早餐，统一配置：
星巴克大杯意式浓缩咖啡，麦当劳放心早餐，高热量甜品，巧克力，另外还有随便拿管够的红牛。
“哇，张主任，这也太大方了吧。”部门的员工把自己买的早餐放一边，排队领起了公司早餐。
“是咱们陈总自己掏腰包买的，而且，你们的加班费也是陈总个人的钱。”张建峰强调一句。
“真的假的啊？”很多员工不信。
张建峰笑骂道：
“在陈总接手咱们部门之前，你加班有过加班费？更别说现在的三倍工资了。”
“是哦，感恩陈总。”有个女孩故意提高声音，想让坐在里边的陈旭听到。
其他人也准备喊一声，张建峰赶忙拦住大家，作出嘘声的动作：
“别吵吵，昨晚陈总陪着我们加一夜的班，这会正休息呢，你们吃饭的时候也别瞎吵吵。”
“哦哦，知道啦。”大家默契地闭上嘴，竖起ok的手势。
……
陈旭的预测差不多，经过36个小时的自动迭代，新安全系统已经完全和谷歌软件生态兼容了。
除了安全系统，谷歌各大软件平台都顺畅运行，速度比起之前有很大提升。
因为之前的安全系统运算冗余，所有的用户数据都要经过安全系统的排查，就相当于一个效率低下的落后收费站。
陈旭则是把这个十个收费窗口的收费站开发成了一百个收费窗口并自带ETC设备的收费站。
效率自然提升很多。
谷歌总部嘉奖了陈旭和他所在的安全部门，一次给陈旭颁发了2个s级绩效评分。
对于L11级别的高管，一次s级评分的难度都堪比军队一等功。
凭陈旭现在立下的战功，如果董事长马书军退休，陈旭大概率直接成为谷歌中国的一把手。
而从陈旭的任职文书下来到现在，不过两天时间。
部门上下都对陈旭表示祝贺，陈旭对此没有任何情绪波动，他做这些也不光是为了巩固自己在谷歌的地位，还有一个最大的原因：
现在谷歌的安全系统牢牢攥在他个人手中，后面他再在谷歌系统内做一些私事，就畅通无阻了。
嘉奖仪式结束后，安全部门的那位内鬼终于站出来了。
他是谷歌资深架构师，叫孙黎明，职业生涯前半段赚了不少钱，但被其挥霍一空，还欠了一屁股债。
陈旭私下里问他为什么糟蹋自己的生活，孙黎明苦笑着讲述了自己周折的一生。
前两年他被查出来得了一种罕见的病，不治之症，正要娶妻成家的他放弃了作为一个普通人的生活，他开始疯狂地挥霍。
过度补偿自己多年工作没有丝毫享受经历的程序员生涯。
造化弄人，在他的钱花得差不多的时候，米国那边给出了新治疗方案，但费用天价，他现在身上的钱根本支付不了。
于是，为了活下去，他开始走歪路。
陈旭安静地听他讲完，沉默了一会，问道：
“你现在病怎么样了？”
孙黎明有些意外陈旭的关注点，他说道：
“病情控制住了，现在感觉还不错，不影响工作生活。”
陈旭打量了一下孙黎明，这么细看，确实面色不太好，之前还以为是熬夜的原因。
“还能活多久啊？”陈旭直接问道。
孙黎明不太适应陈旭的聊天方式，尴尬说道：
“治疗下去应该能拖个一二十年，如果断了治疗，应该只有三年的活头。”
陈旭点点头，说道：
“你今天三十二了，还很年轻，真得很可惜，但是你犯错了，我不可能放任你继续留在谷歌，我会向谷歌申请给你额外的大病救助，尽可能多一些，最后我会从咱们部门的经费里拿出一点，以后山高路远，你的人生还有机会。”
陈旭一口气说完，虽然面无表情，言语之中要辞退孙黎明有些残酷，但是在孙黎明听来，却有一丝丝暖意。
这就是真正办实事的领导，比起那些嘴上抹蜜画大饼最后离职捅刀子的领导好上百倍。
孙黎明郑重地感谢陈旭，没有走刑事诉讼流程，要不然他少说要进去蹲两年。
陈旭摆摆手：
“不用谢，要不是看你是将死之人，我铁定给你送进去，你说谷歌养你这么多年，你做这事对得起谁啊？”
孙黎明又尴尬又羞愧，最后说了句感谢就匆匆离开了陈旭的办公室。
处理完孙黎明的事情，陈旭开始处理李俊海。
李俊海是个极具才华的年轻人，25岁从卡内基梅隆大学拿到计算机博士学位，研究方向就是信息安全，之后来到谷歌就职L6。
刚进谷歌的时候，是张建峰带着他，两人师徒情深，所以张建峰几次找陈旭说情。
张建峰暗示陈旭，李俊海很年轻，恃才傲物可以理解，希望给他一个机会。
陈旭诘问：
“那小子今年都27了，不是新人，还有恃才傲物什么的简直是狗屁，不是我贬低他，他那个水平凭什么恃才傲物？”
张建东低着头，承受着陈旭的怒骂。
李俊海的水平到了陈旭面前确实屁都算不上，但是在谷歌这些年做出的成绩有目共睹。
让陈旭意外的是，连董事长马书军都给李俊海求情，说李俊海在紧要关头为了谷歌才做出违反命令的事情。
陈旭见这个李俊海在谷歌中国还挺受欢迎，便在领导会议上说了他的打算：
“这个刺头，我的安全部门容不下，你们其他部门谁爱要谁要。”
其余几个部门领导听到这话，眼睛放光，竟开始争抢起来。
陈旭一脸无奈，他起身离席，将会议交给了其余部门领导的人才抢夺战。
他对李俊海最后的去处也没多大兴趣，事后张建峰跟他提了一嘴，李俊海去了高级研发部门。
陈旭简单地噢了一声，也没多问。
他们拎着包子豆浆，或者是汉堡快餐，有说有笑地来到安全部门。
看得门口正打盹的老大爷一脸的懵逼。
当他们到了办公室，发现部门主任张建峰给他们准备好了早餐，统一配置：
星巴克大杯意式浓缩咖啡，麦当劳放心早餐，高热量甜品，巧克力，另外还有随便拿管够的红牛。
“哇，张主任，这也太大方了吧。”部门的员工把自己买的早餐放一边，排队领起了公司早餐。
“是咱们陈总自己掏腰包买的，而且，你们的加班费也是陈总个人的钱。”张建峰强调一句。
“真的假的啊？”很多员工不信。
张建峰笑骂道：
“在陈总接手咱们部门之前，你加班有过加班费？更别说现在的三倍工资了。”
“是哦，感恩陈总。”有个女孩故意提高声音，想让坐在里边的陈旭听到。
其他人也准备喊一声，张建峰赶忙拦住大家，作出嘘声的动作：
“别吵吵，昨晚陈总陪着我们加一夜的班，这会正休息呢，你们吃饭的时候也别瞎吵吵。”
“哦哦，知道啦。”大家默契地闭上嘴，竖起ok的手势。
……
陈旭的预测差不多，经过36个小时的自动迭代，新安全系统已经完全和谷歌软件生态兼容了。
除了安全系统，谷歌各大软件平台都顺畅运行，速度比起之前有很大提升。
因为之前的安全系统运算冗余，所有的用户数据都要经过安全系统的排查，就相当于一个效率低下的落后收费站。
陈旭则是把这个十个收费窗口的收费站开发成了一百个收费窗口并自带ETC设备的收费站。
效率自然提升很多。
谷歌总部嘉奖了陈旭和他所在的安全部门，一次给陈旭颁发了2个s级绩效评分。
对于L11级别的高管，一次s级评分的难度都堪比军队一等功。
凭陈旭现在立下的战功，如果董事长马书军退休，陈旭大概率直接成为谷歌中国的一把手。
而从陈旭的任职文书下来到现在，不过两天时间。
部门上下都对陈旭表示祝贺，陈旭对此没有任何情绪波动，他做这些也不光是为了巩固自己在谷歌的地位，还有一个最大的原因：
现在谷歌的安全系统牢牢攥在他个人手中，后面他再在谷歌系统内做一些私事，就畅通无阻了。
嘉奖仪式结束后，安全部门的那位内鬼终于站出来了。
他是谷歌资深架构师，叫孙黎明，职业生涯前半段赚了不少钱，但被其挥霍一空，还欠了一屁股债。
陈旭私下里问他为什么糟蹋自己的生活，孙黎明苦笑着讲述了自己周折的一生。
前两年他被查出来得了一种罕见的病，不治之症，正要娶妻成家的他放弃了作为一个普通人的生活，他开始疯狂地挥霍。
过度补偿自己多年工作没有丝毫享受经历的程序员生涯。
造化弄人，在他的钱花得差不多的时候，米国那边给出了新治疗方案，但费用天价，他现在身上的钱根本支付不了。
于是，为了活下去，他开始走歪路。
陈旭安静地听他讲完，沉默了一会，问道：
“你现在病怎么样了？”
孙黎明有些意外陈旭的关注点，他说道：
“病情控制住了，现在感觉还不错，不影响工作生活。”
陈旭打量了一下孙黎明，这么细看，确实面色不太好，之前还以为是熬夜的原因。
“还能活多久啊？”陈旭直接问道。
孙黎明不太适应陈旭的聊天方式，尴尬说道：
“治疗下去应该能拖个一二十年，如果断了治疗，应该只有三年的活头。”
陈旭点点头，说道：
“你今天三十二了，还很年轻，真得很可惜，但是你犯错了，我不可能放任你继续留在谷歌，我会向谷歌申请给你额外的大病救助，尽可能多一些，最后我会从咱们部门的经费里拿出一点，以后山高路远，你的人生还有机会。”
陈旭一口气说完，虽然面无表情，言语之中要辞退孙黎明有些残酷，但是在孙黎明听来，却有一丝丝暖意。
这就是真正办实事的领导，比起那些嘴上抹蜜画大饼最后离职捅刀子的领导好上百倍。
孙黎明郑重地感谢陈旭，没有走刑事诉讼流程，要不然他少说要进去蹲两年。
陈旭摆摆手：
“不用谢，要不是看你是将死之人，我铁定给你送进去，你说谷歌养你这么多年，你做这事对得起谁啊？”
孙黎明又尴尬又羞愧，最后说了句感谢就匆匆离开了陈旭的办公室。
处理完孙黎明的事情，陈旭开始处理李俊海。
李俊海是个极具才华的年轻人，25岁从卡内基梅隆大学拿到计算机博士学位，研究方向就是信息安全，之后来到谷歌就职L6。
刚进谷歌的时候，是张建峰带着他，两人师徒情深，所以张建峰几次找陈旭说情。
张建峰暗示陈旭，李俊海很年轻，恃才傲物可以理解，希望给他一个机会。
陈旭诘问：
“那小子今年都27了，不是新人，还有恃才傲物什么的简直是狗屁，不是我贬低他，他那个水平凭什么恃才傲物？”
张建东低着头，承受着陈旭的怒骂。
李俊海的水平到了陈旭面前确实屁都算不上，但是在谷歌这些年做出的成绩有目共睹。
让陈旭意外的是，连董事长马书军都给李俊海求情，说李俊海在紧要关头为了谷歌才做出违反命令的事情。
陈旭见这个李俊海在谷歌中国还挺受欢迎，便在领导会议上说了他的打算：
“这个刺头，我的安全部门容不下，你们其他部门谁爱要谁要。”
其余几个部门领导听到这话，眼睛放光，竟开始争抢起来。
陈旭一脸无奈，他起身离席，将会议交给了其余部门领导的人才抢夺战。
他对李俊海最后的去处也没多大兴趣，事后张建峰跟他提了一嘴，李俊海去了高级研发部门。
陈旭简单地噢了一声，也没多问。
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